Nadie está exento de poder sufrir en algún momento un accidente laboral, pero cuando ocurre, sobre todo si es la primera vez, nos vemos sorprendidos y no sabemos cómo debemos actuar con respecto a la empresa, en especial cuando consideramos que hay una actitud negligente por su parte y que se puede reclamar por su responsabilidad. Y como abogados de accidentes de trabajo en Valencia te decimos cómo hacerlo.
Para todos aquellos que no sepan aún cómo actuar ante un accidente laboral va esta entrada del blog de Novella Abogados, comenzando por un aspecto que mucha gente desconoce, como son los accidentes in itinere, es decir, los que se producen de camino al trabajo o de vuelta a casa, que también están considerados por ley como accidente laboral, junto a los que se producen durante la propia actividad en el trabajo.
Una vez que se ha producido el accidente laboral, lo primero después de estar en condiciones físicas aceptables para ello, es comunicarlo a la empresa para que sea esta la que informe a su Mutua de Accidentes de Trabajo o el servicio médico que tenga contratado para estos casos. Como es evidente, un accidente laboral puede ocurrir por muchos factores, pero no siempre es responsabilidad de la empresa por la falta de medidas de seguridad.
Sin embargo, si se considera que la empresa tiene parte de culpa por el accidente, el trabajador tiene un plazo de un año para reclamar judicialmente por los daños y perjuicios sufridos en el accidente, para lo que se necesita la ayuda de un abogado que lleve el proceso y reclame por la máxima cantidad posible, aportando a ser posible informes médicos, pruebas del accidente y errores cometidos por parte de la empresa.